Il rapporto tra formazione e cambiamento è da sempre un tema caldo per i formatori. Sembra allora opportuno dedicare a questo tema un focus, non tanto per analizzare tutti i tipi di cambiamento realizzati o realizzabili attraverso la formazione, quanto piuttosto per cercare di andare alle radici di questo processo risalendo dai cambiamenti dell’organizzazione ai cambiamenti dell’individuo…
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